Die Rechtsanwälte an Ihrer Seite

Eine Trennung ist für alle Beteiligten eine schwierige Sache, insbesondere für die aus der Ehe hervorgegangenen Kinder. Das gemeinsame Sorgerecht nach der Scheidung ist am einfachsten umzusetzen, wenn die ehemaligen Partner auch nach der Trennung einen guten Umgang miteinander pflegen.

Für die katholische Kirche gibt es keine Scheidung und steht somit in klarem Gegensatz zur Zivilehe nach Bürgerlichem Recht. Auf das tägliche Leben hat diese Haltung kaum einen Einfluss. Doch wie verhält es sich, wenn jemand für die Kirche beruflich tätig ist, und in Scheidung lebt? Was sagt kirchliches Arbeitsrecht dazu?

Voller Vorfreude blicken Sie dem Weihnachtsfest entgegen und haben schon einige Ideen, was Sie ihren Lieben dieses Jahr schenken möchten. Doch statt besinnlicher Weihnachtspost hat der Postbote eine unschöne Überraschung für Sie im Gepäck. Sie erhalten die Kündigung. Kündigungen zur Weihnachtszeit sind leider keine Seltenheit. Viele Arbeitgeber strukturieren ihr Unternehmen zum Jahreswechsel um und bauen Stellen ab. Doch was können Arbeitnehmer tun, denen kurz vor Weihnachten noch eine Kündigung ins Haus flattert? In jedem Fall sollten Betroffene sich mit ihrer Reaktion nicht zu viel Zeit lassen. Denn die Fristen einer Kündigungsschutzklage müssen beim Vorgehen gegen Kündigungen auch in der Weihnachtszeit gewahrt werden.

Weihnachten ist das Fest der Liebe und Harmonie in der Familie ist gerade jetzt besonders wichtig. Schwierig wird es, wenn die heile Familie zerbrochen ist, weil sich die Eltern getrennt haben. Natürlich haben auch Scheidungskinder ein Recht darauf, schöne und fröhliche Weihnachten zu verbringen. Dabei stellt sich natürlich die Frage, wie das unter diesen Umständen am besten gelingen kann.