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Bei einer Scheidung sind das Umgangsrecht und der Unterhalt für die Kinder von großer Bedeutung. In der Regel haben nach der Trennung die Eltern das gemeinsame Sorgerecht für die Kinder und es muss geklärt werden, bei welchem Elternteil die Kinder weiterleben sollen. Hierbei gibt es verschiedene Möglichkeiten. Dazu gehören das Wechselmodell, das Residenzmodell und das Nestmodell.

Wer sich in Deutschland scheiden lassen möchte, muss vorher ein Trennungsjahr durchlaufen, auf dass die Familiengerichte nur in besonderen Härtefällen verzichten. Manchmal ist es dabei für die Eheleute nicht möglich, eine räumliche Trennung zu gewährleisten. Hier können finanzielle oder beispielsweise auch persönliche Gründe eine Rolle spielen.

Es ist heutzutage keine Seltenheit für ein Paar, unverheiratet und mit Kind zu sein. Auch in der Gesellschaft ist dies mittlerweile angekommen und bringt in aller Regel keine Probleme mit sich. In rechtlicher Sicht gibt es jedoch einige Dinge zu beachten, damit Nachteile für die Beteiligten vermieden werden.

Die aktuelle Situation mit dem Corona Virus führt zu neuen Fragestellungen, insbesondere in arbeitsrechtlicher Hinsicht. Es stellt sich dabei unter anderem auch die Frage, ob Kündigungen von Arbeitnehmern gerechtfertigt sein können, wenn sich die Mitarbeiter in einer behördlich angeordneten Quarantäne befinden.